Agent de service public et de communication (H/F)

Missions et activités permanentes

Le département Droit, économie, politique collecte, enrichit et conserve les collections de la Bibliothèque nationale de France dans les domaines du droit, de l’économie, de la science politique et de la presse. Il présente en libre-accès sur les deux niveaux de la bibliothèque (bibliothèque tous publics et bibliothèque de recherche) près de 100 000 volumes de monographies ainsi que 1 600 titres de périodiques et propose également l’accès à de nombreuses bases de données. Il conserve dans ses magasins 60 kilomètres linéaires de collections imprimées.

Dans le cadre des missions de service public aux lecteurs, l’agent.e participe
- à l’accueil et à l’orientation des lecteurs,
- à la surveillance des salles de lecture et à l’assistance technique lors de
la consultation des microformes,
- à la communication et à la réintégration des documents des magasins,
- au rangement des collections en magasin et en salle de lecture,
- à l’exécution de photocopies et impressions,
- au contrôle des entrées et sorties de lecteurs, en particulier en cas de
saturation de la salle.
Il (elle) est susceptible de participer exceptionnellement aux mouvements des
collections en magasin et en salle de lecture.

Compétences requises

- Ponctualité et rigueur dans le travail
- Attention et soin apportés à la manipulation des collections
- Sens de l’organisation et aptitude au travail en équipe
- Goût pour le service public
- Intérêt pour l’outil informatique

Spécificités du poste / contraintes / sujétions

-Travail sur écran
- Port de charges
- Station debout prolongée
- Disponibilité indispensable le samedi et plusieurs soirées par semaine

Contraintes calendaires liées à la paie et au calendrier de fin de gestion

Pour les agents contractuels : la rémunération sera déterminée en prenant en considération, notamment les précédentes fonctions occupées, la qualification requise pour l'exercice de la fonction, la qualification détenue par le candidat ainsi que son expérience professionnelle sur un poste équivalent à celui à pourvoir.

Pour les agents titulaires : il sera fait application des règles de gestion RIFSEEP applicables au sein de l'établissement en tenant compte du corps d'accueil mentionné sur la fiche de poste.

Dans le cadre de sa stratégie de Responsabilité Sociale des Organisations (RSO), le Ministère de la Culture et ses établissements publics s’engagent à promouvoir l’égalité professionnelle et la prévention des discriminations dans leurs activités de recrutement. Une cellule d’écoute, d’alerte et de traitement est mise à la disposition des candidats ou des agents qui estimeraient avoir fait l’objet d’une rupture d’égalité de traitement.
Tous les postes du Ministère de la Culture et de ses établissements sont ouverts aux personnes reconnues comme travailleurs handicapés.